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El Trabajo Adaptativo tiene una raíz biológica, demostrada con la evolución de las especies, la que tiene como finalidad, sobrevivir a los cambios de la naturaleza y del medio ambiente. Aplicado así a las culturas, sociedades, organizaciones, personas, y a los sistemas sociales en general, esto nos sirve como una buena metáfora: “Las culturas, sociedades, organizaciones o personas que no se adapten, no sobrevivirán”.
En este sentido, la adaptación de los sistemas sociales, implica interrogantes tales como, ¿por qué cambiar?, ¿adaptarse a qué?, ¿con qué propósito?
Así, los Desafíos Adaptativos aparecen cuando vemos una brecha entre la realidad y lo esperado, al encontrarnos con problemas que no tienen una solución conocida, presionando a los sistemas sociales a cambiar para adaptarse.
Nuestras intervenciones de Gestión de Cambio permiten optimizar el proceso de adaptación que acorte la brecha entre lo esperado y la realidad. |
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